Подбор маркетолога и оценка кандидатов: интервью и рекомендации с учётом продукта, ресурсов и команды. Также оцениваю и развиваю специалистов.
Маркетологи · Growth-специалисты · Head of Marketing · CMO
Для HR-команд, рекрутинговых агентств, собственников и C-level. В том числе — когда внутри компании некому оценить профессиональную глубину кандидата.
Разберём рабочие кейсы и логику решений. Определим, какие задачи вам подходят сейчас, где нужна поддержка и что развивать для следующей роли.
Рекомендация зависит от задачи компании. Участие в обучении не является условием рекомендации.
Продукт, аудитория, рынок, цикл продаж, стадия роста и доступный бюджет.
Как специалист исследует, выбирает приоритеты, проверяет гипотезы и объясняет результат.
Уровень самостоятельности, взаимодействие с продуктом и продажами, необходимая поддержка руководителя.
Многократно проводил профессиональные собеседования, в том числе для собственного маркетингового агентства. В маркетинге с 2004 года, работал руководителем маркетинга и наставником команд.
Примерно 20 раз в год ко мне обращаются с просьбой порекомендовать маркетолога под конкретные задачи. Поэтому собираю профили специалистов и связываю оценку их опыта с потребностями бизнеса.
Профессиональный опыт →Специалист описывает опыт и интересующие задачи. Обсуждаем формат оценки и его условия.
Фиксируем сильные стороны, ограничения и основание выводов: интервью, кейсы или совместная работа.
При подходящем запросе согласуем знакомство с компанией. Контактные данные передаём только после согласования.
Сейчас база формируется в закрытом формате. Публичные профили без имени и контактов будут размещаться только после отдельного согласования содержания со специалистом. Заявка не означает автоматическую публикацию или гарантию трудоустройства.
Результат разбора можно использовать для самостоятельной практики, работы с наставником или выбора обучения на задачах бизнеса. Для компании оценка может стать основой плана адаптации и поддержки нового сотрудника.
Стоимость интервью, оценки или подбора согласуем до начала работы по объёму задачи. Первый 30-минутный вводный разговор бесплатный.